Marcelle Boersma aan tafel
Ik werk intuïtief, gestructureerd, integratief en oplossingsgericht. In het hier en nu van onze ontmoeting zet ik in wat op dat moment passend lijkt. Jij bent vervolgens aan zet hier iets mee te doen.
Ik geef je concrete handvaten en dingen om over na te denken, uit te proberen en te voelen wat klopt voor jou.  Zo kan je bij mij in een veilige setting experimenteren en ervaren of iets je past of niet, om dat later in je eigen persoonlijke en werkomgeving uit te proberen.
Naast wat je zegt, doet en voelt, gebruiken we de informatie die het lichaam geeft. Hoe adem je, wat zegt je lichaamshouding, je gezichtsuitdrukking? Waar ervaar je spanning en waar komt die vandaan?
Vanuit mijn hoogsensitiviteit voel ik aan wat je uitstraalt naar je omgeving en kan ik snel duiden wat er gebeurt bij jou en in contact met je omgeving. Ik geef je feedback, soms confronterend maar altijd vanuit een mild hart.
Als we na intake en kennismaking hebben besloten aan de slag te gaan met je vraag, gaan we samen op onderzoek uit.
Via diverse werkvormen onderzoeken wat jij nodig hebt om te komen tot meer keuzevrijheid, vertrouwen en plezier.
Uitgangspunten zijn zelfverantwoordelijkheid, autonomie, vertrouwen en echt contact.
Net als mogen zoeken, durven, proberen, het niet in een keer goed hoeven doen en ruimte scheppen om uit het bekende kader te stappen naar iets dat beter past.
logo

Praktisch

In de intake maken we kennis, verkennen we je vraag en bespreken we op welke manier ik jou het beste kan begeleiden. Ik licht je ook de ethische code toe.
We merken in dit gesprek of er een klik tussen ons is, je maakt kennis met mijn manier van werken en ik kom erachter waar je motivatie om aan het traject te beginnen vandaan komt. We ontdekken misschien al aanknopingspunten om mee te gaan werken, je wordt je bewuster van je doelen en je zet ook al een eerste stap. 
We maken duidelijke afspraken en je krijgt een overeenkomst op papier. Als je minderjarig bent, maken we duidelijke afspraken over hoe je ouders/ verzorgers betrokken worden. Omdat vertrouwelijkheid van belang is om open een ontwikkeltraject in te gaan, is het uitgangspunt dat ik niks van wat we inhoudelijk bespreken doorvertel tenzij jij daar expliciet toestemming voor geeft. Informatie over proces en voortgang in het behalen van je doelen kan indien gewenst wel gedeeld worden. Zowel jij, als je ouders/ verzorgers ondertekenen de overeenkomst.
We zien elkaar meestal om de twee weken. Het is mijn ervaring dat dat de beste tijd is om de sessies te laten ‘landen’. Als het weer beter met je gaat of je hebt voldoende nieuwe stappen gezet en je kunt alleen verder, dan zijn we klaar.  Een traject duurt gemiddeld 7 tot 10 afspraken, meer of minder komt ook voor.
Ik geef je voor tussen de gesprekken door vaak een verwerkingsopdracht mee, een stuk te lezen, een oefening of een vraag waar je op jouw manier mee aan de slag gaat. Door gericht te werken aan je doelen bereik je de beste resultaten!
Tussentijds evalueren we om te bepalen of je nog op koers bent, mijn begeleiding nog aansluit op wat jij nodig hebt of dat er wellicht andere thema’s langskomen die aandacht verdienen. Ook bespreken we of het aantal sessies voldoende is of dat er minder of nog meer tijd nodig is.


Wat uit je lichaam komt, maakt je niet ziek, het is wat binnen blijft. Oordeel dan ook niet over een gevoel, van jezelf of een ander. Een gevoel is een gevoel. Er is geen juist of verkeerd gevoel.

Ik ben gecertificeerd als Practitioner Coach binnen het certificeringssysteem van de Nederlandse Orde van Beroepscoaches. Ik houd mij aan de EMCC/NOBCO Internationale Ethische Gedragscode en Klachtenreglement van de NOBCO. De Ethische Code en het Klachtenreglement zijn te vinden op de website van NOBCO www.nobco.nl.
NOBCO Coach Practitioner
Als oud-student en ondertekenaar van de Ethische Code van Phoenix Opleidingen houd ik mij daarnaast aan de uitgangspunten en richtlijnen, procedure klachtenbehandeling en bemiddeling van de Ethische Commissie van deze instelling. De tekst van deze Ethische Code is te vinden op www.phoenixopleidingen.nl.
Phoenix deelnemer ethische code

Methodes

Er is geen probleem waarvoor maar één oplossing is, net zoals ik niet maar 1 methode gebruik om jou te ondersteunen bij jouw hulpvraag. Door mijn opleiding en ervaring als orthopedagoog en tevens als coach en begeleider van persoonlijke ontwikkelprocessen heb ik de beschikking tot verschillende methodes, denkkaders en kijkvensters. Zo ben ik in staat om maatwerk te leveren passend bij wie jij bent en bij wat jouw vraag is.
Ik heb me verdiept in en maak gebruik van de volgende methodes, denkkaders, kijkvensters:

Transactionele Analyse (TA)
Systemisch Werken (opstellingen)
Neurolinguïstisch programmeren (NLP)
Enneagram (als ontwikkelmodel)
Energetisch lichaamswerk
Ademwerk
Positieve psychologie
Traumasensitief werken
Delphi-model van hoogbegaafdheid
Mindfulness
Mindset (grow-/fixed)
Verhalen & gedichten
Psychiatrische classificaties als menselijke variaties en ontregelingen (F. Schepers)
Autisme bekeken als neurodiversiteit
Rationeel emotieve therapie (RET)
Acceptance and Commitment Therapy (ACT)
Voice Dialogue
Roos van Leary
Kernkwaliteiten

Bij mij aan het juiste adres? Dat zoek je uit met een vrijblijvend kennismakinggesprek: online (half uur, gratis) of op een van mijn coachlocaties (1 uur, euro 25,-). Daarna tarief volgens afspraak.
Scroll naar boven